雖然現在第三方倉儲公司發展的越來越快，但是根據我國目前經濟、科技發展的情況來看，倉儲公司的自動化操作還沒有普及，目前倉儲工作的大部分都是以人工操作為主。所以，在人工操作的情況下一定會不可避免的出現失誤的情況，給客戶、公司帶來損失。那么為什么會出現這樣的情況呢？那么接下來就由松松小編來給大家提供一些思路吧。

　　1、操作人員進行操作作業時注意力不夠集中；
　　2、操作人員可能會憑借自己的經驗、感覺來進行作業，這樣不可避免的會導致提高失誤率；
　　3、操作人員的業務能力不夠熟練；
　　4、操作人員過于疲勞。
　　同時還有很多很多的不確定因素會導致錯誤的產生，從而造成貨品的誤發、錯發、錯收等情況的出現。那么倉儲公司又應該如何去減少或者避免失誤率呢？
　　1、倉儲公司應當制定相關處理規則，對于工作不專心導致物流出錯的員工，進行相應的處罰處理。
　　2、遇到問題多溝通，倉庫員工都是一家人，一起討論、分析和總結經驗，不推卸責任，及時處理問題，共同探討相應的改進措施，作好記錄。
　　3、給倉庫員工做好培訓，保證員工做到每一步都按規范來。倉庫員工操作需要嚴格按照操作流程作業，決不能因為貪圖方便而省去某些必要的流程。一個項目的操作流程是經過許多專業人士共同探討、制定下來的，需要嚴格遵守。
　　4、保證員工有飽滿的工作狀態，對于長期加班疲勞的員工，需要給予他一定量的休息時間，保證良好的精神狀態。
　　總的來說，還是需要針對具體情況制定具體的處理辦法，盡量減少或者避免倉儲物流出錯的情況。若是錯誤率過高，會導致倉儲公司的信譽、口碑下降，影響公司的合作和前景，是需要非常重視的。